6月24日 テーマ：すぐに役立つビジネスマナー ～知って得するお客様案内～

くまえさん：本日も、株式会社サン・テンポラリーの後藤社長をお招きしています。
くまえさん：毎月週替わりのテーマでお話を伺っています。
先週は、子育てママの託児利用法として「チャイルドデイケアセンターなごみ」が3周年と言うことで、3年間頑張ってこられた内容、成果、今後の意気込み等を伺いました。利用者の声を生かして進化しているとっても素敵な施設です。

さて、今週は第三週目、すぐに使えるビジネスマナーとなっています。今日はどんなお話が伺えるのでしょうか。

後藤社長：まず、先月のおさらいをいたしましょう。

先月は「おしゃれとみだしなみの違い」についてお話させていただきました。

おしゃれもみだしなみも、同じような意味合いで使われていることが多いのですが、おしゃれ＝自己満足、身だしなみ＝他己満足と言われています。お友達と遊ぶ時であれば、好きな洋服を着て、好きなものを持っても問題はありませんが、社会に出て仕事をするとなると、やはりそういうわけには行きません。

相手に良い印象を持ってもらうためには、仕事をする場所、一緒に仕事をする相手によって、服装、化粧、髪型など、相手とって不快でないように気を使う必要があります。というお話をさせていただきました。
くまえさん：おしゃれと身だしなみについて、相手のことを考えて決めることで、印象が

良くなるのであれば、是非皆さんにも実行していただきたいですよね。 では、今週はどんなお話を伺えるのでしょうか。

後藤社長：はい、今週は知って得する接客案内についてお話させていただきます。

くまえさんは、イベントコンパニオンのお仕事をされることがあるそうですが、お客様をお部屋やお席まで案内することはありますか。

くまえさん：はい　もちろんです。

後藤社長：お客様を案内するときには、意外と知られていない接客マナーがあるのです。
くまえさん：そうなのですか。どんなことでしょう。

後藤社長：まず、お客様がいらっしゃったときには、笑顔で挨拶をする、これは当たり前のことですね。この挨拶は、「いらっしゃいませ」「こんにちは」などという挨拶を言いながら頭を下げるのではなく、お客様の顔を見ながら言葉を発し、言い終わってから頭を下げるといった「分離礼」を使います。

くまえさん：よくホテルや百貨店の受付の方がそうしていらっしゃいますよね。

後藤社長：そうですね。あなたのためにご挨拶をしていますよということを表している挨拶方法ですし、落ち着いた雰囲気に見えますので、是非使ってみてください。

挨拶が終わったら、次はお客様を案内します。くまえさんは、お客様をご案内する時には、お客様のどの位置に立たれますか。

くまえさん：？

後藤社長：正式には、お客様の斜め前方向に立つと良いと言われています。お客様の顔を見ながら、「こちらでございます」あるいは「応接室にご案内いたします」のように言葉でお伝えし、向かう方向を指差しではなく手で示すとわかりやすく、お客様にも安心していただけます。

くまえさん：なるほど、それは分かりやすいですね。

後藤社長：そうですね、相手にとってより分かりやすく説明することが接客案内のポイントとなります。では続いて階段を使った案内方法について学んでみましょう。
もしくまえさんが階段を使ってお客様をお部屋に案内する時は、お客様のどの位置に立たれますか。

くまえさん：？

後藤社長：実はここで迷われる方が多いのです。
先ほど、お客様の案内をするときは、お客様の斜め前に立って顔を見ながら案内する場所を知らせるといいというお話をいたしましたが、階段の場合は対応方法が変わります。

くまえさん：そうなのですね。

後藤社長：はい、階段の場合は、のぼりの場合はとくだりの場合とで変わってきます。まずのぼりの場合ですが、その際はお客様のななめ後ろに立ちます。高い位置に上っていくので、お客様を見下ろすのではないかという心配をされ、へりくだってお客様の後ろを歩くとおっしゃる方もおみえですが、実際は、お客様がもし足を踏み外してしまっても私が受け止めますよという安心感を与えるためにお客さ尚後ろ側に立って示すのです。

くまえさん：そうなのですね。案内するときも、ボーっとしていてはいけないですね。 では、下りの時は同じ考えで、「お客様の斜め前に立つ」という考えで良いのでしょうか。

後藤社長：そうですね。お客様を受け止める気持ちを表すために、斜め前、つまりお客様の下側に立つことになるのです。

くまえさん：なるほど、では質問なのですが、階段とよく似ているエスカレーターの場合はいかがでしょうか。

後藤社長：はい。もうお気づきだと思いますが、この際も階段と同じくしてのぼりの際はお客様の斜め後ろを、下りの際はお客様の斜め下に立ちましょう。

くまえさん：階段やエスカレーターを使って案内することがあったら、実践してみます。

後藤社長：是非挑戦してみてください。 では、続いて、今度はエレベーターを使っての案内についてご紹介します。これも皆さんからどのように案内したらよいのか分からないということを伺います。くまえさんなら、まずエレベーターを使って案内をしなければならない時はどのようにされますか。

くまえさん：まずはのぼり下り、行く方向のボタンを押します。

後藤社長：そうですね。では、エレベーターが到着しました。その際くまえさんが一番最初にすることはどんなことでしょうか。

くまえさん：中に入って不審者や不審物がないか確認し、開のボタンを押します。

後藤社長：実は「一番に入って中の確認をします」と言う方が多いのですが、本当は、お客様を先に案内するのが正しいマナーとなります。その際に、一瞬で中に以上がないかを確認する必要があります。また、お客様が扉に挟まれないように扉を押さえておくことも必要ですね。

くまえさん：そうなのですか。中に入って開のボタンを押すことがいいのかと思っていました。

後藤社長：では、エレベーターが目的地に着いたときはどうしたらよいでしょう。

くまえさん：？

後藤社長：実は「お客様を先に案内する」が正解です。その際中で扉を開けてお客様がはさまれないようにする必要がありますし、先ほど申し上げたとおり一瞬にして外に不審者がいないか、不審物がないか確認しましょう。

くまえさん：お客様案内時のマナーは、一瞬でも気が抜けないですね。

後藤社長：そうですね。大切なお客様ですので、心してご案内差し上げてください。

くまえさん：勉強になりました。後藤社長、ありがとうございました。

では続いて、株式会社サン・テンポラリーオススメのお仕事情報をお伝えします。

保育のお仕事
時間　　月曜日～金曜日 ９：００～１８：００、９：００～１６：００など

時給　 ９００円～

勤務地　　岐阜市周辺

内容　　保育園で、お子さんの保育補助のお仕事をしていただきます。

保育士資格があり、保育の現場での経験の在る方を優遇いたします。



２，受付兼管理のお仕事

時間　　月曜日～金曜日　１５：００～２２：００ 土曜日　１３：００～２２：００　　

時給　　１０００円～　　　　　　

勤務地　　岐阜市中心部

内容　　塾の受付案内をしていただきます。通ってくるお子さんや保護者の方案内

内をしたり、入力等の事務作業をしていただきます。講師として活躍してみたいと言う方には、研修を受けることで得意な分野を教えていただくことが出来ます。スキルアップを目指しませんか。

教員、講師経験の在る方優遇します。

くまえさん：お仕事情報、お仕事相談、チャイルドデイケアセンターなごみの見学などのお申し込み・詳細お問い合わせは

フリーダイヤル　　０１２０－２８１－８４８

問い合わせ時間は　朝９時～夕方６時まで

６時以降、会社休業日のお問い合わせへの折り返し連絡は、翌日以降の会社営業日となりますのでご了承ください。

6月17日 テーマ：子育てママのなごみ利用法

くまえさん：本日も、株式会社サン・テンポラリ-の後藤社長をお招きしています。

くまえさん：前回は、結婚式場で働く「バンケットスタッフ」のお仕事について、お話を伺いました。結婚披露宴や宴会時に、厨房と会場との架け橋となり、披露パーティーをつくりあげる「縁の下の力持ち的業務」人と話したり、接客業務が好きという方にオススメのお仕事ですということでしたね。さて、第三週となる今週は、どんなお話を伺えるのでしょうか。

後藤社長：はい、今週は、子育てママのなごみ利用法をご紹介いたします。

くまえさん：サン・テンポラリーさんは人材派遣業のほかに、「チャイルドデイケアセンターなごみ」 の運営もされているのですよね。

後藤社長：はい。子育てママ、働く子育てママを応援するために２００６年の６月に開
設させていただき、ちょうど３周年を迎えることができました。

くまえさん：３周年、おめでとうございます。

後藤社長：ありがとうございます。

くまえさん：なごみを立ち上げられてから３年を迎えられていかがですか？

後藤社長：感無量です。

くまえさん：３年ということは、開所当初から入所されていたお子さん達も、大分大きくなられたことでしょうね。

後藤社長：そうですね。当時１歳半からなごみの託児を利用していた子で、早生まれの子も、この４月から幼稚園に入園し、制服姿でバスに乗っていく姿を見ると成長の早さを感じます

くまえさん：１才半というと、まだ赤ちゃんですよね。

後藤社長：そうですね。ようやく歩き始めた頃ですね。そんな子供達が年々大きくなる姿を見ていると、なんだか父親になった気持ちになってきます。

くまえさん：そうですよね。この３年でなごみとしてどんな変化がありましたか。

後藤社長：子育てママ、働く子育てママをサポートするという方針は変わらずですが、子育てママのスキルアップに繋がる研修の企画や、子育てママがより仕事をしやすい環境を作ることを目的に頑張っております。
　　　　　　　
くまえさん：そうですか。　なごみを利用される子育てママさん達から、こんなことをして欲しいというような要望はあるのでしょうか。

後藤社長：はい。

例えば、子育て中だけれども働きたい、とかこれから働きたいという方々より、働くために必要なスキルを身につけられるような研修を開催して欲しいという要望が一番多くありました。そこで、岐阜県より委託を受け、働くママの再チャレンジサポート事業の一環として、託児付きの働くために必要なスキルを身につけられる研修、ワード、エクセルの基礎を身につける研修、就業相談を行いました。２０名の枠に１００名ほどの応募者があったということで、岐阜の子育てママの仕事への意識は高いなと感じました。

くまえさん：託児があれば、安心して研修にも参加できますよね。

後藤社長：そうですね。
くまえさん：他にも何か要望は届いていますか。

後藤社長：そうですね、例えば、先月お話させていただいたのですが、土曜日の開所もその一例です。それにより少しでも安心してお仕事していただいたり、家事や育児の負担を少しでも減らしてあげることが出来ればと思っております。
また、設立当初より、園庭を作って欲しいという要望も沢山でております。これは、提携園でもある「ながら幼稚園」の園庭が利用できるので、なるべくお天気の良い日にはなるべく出かけられるよう計画を立てています。また、なごみカーと呼んでいる、ちょっとおしゃれなカートに子ども達を乗せ、お散歩がてらで掛けたり、バスで遠足に行ったりと少しでも課外活動を楽しめるよう考えております。

幼稚園を利用することで遊び場を広げているのですが、つい先月には、なごみのすぐ前に、なごみ専用の砂場が完成しました。屋根付のかわいらしい砂場です。

最近砂場のない幼稚園や保育園もあると言われています。砂場では、砂という物に触る感覚遊びができる場所ですし、「一人で何かを作る」「先生と何かを作る」「お友達と何かを作ると」いったコミュニケーション能力を養ったり、「何を作ろうかという想像力の強化」にも役立つものですから、非常に子ども達の為にも良い遊び場ができたと自負しております。

くまえさん：そうなのですね。子育てママたちの要望も、何とか受け入れようというお考えは、きっと利用されている方達にも伝わっているのでしょうね。

後藤社長：ありがとうございます。
　　　　　　　
くまえさん：年々なごみは進化していっているのですね。

後藤社長：そうですね。利用者の意見は非常にありがたいものですので、なるべく沢山のご意見を職員で共有し、検討し、良い方向に進めていく心つもりでおります。

くまえさん：子育てママに優しい施設「チャイルドデイケアセンターなごみ」のますますのご発展をお祈りしております。

後藤社長：ありがとうございます。

くまえさん：後藤社長、本日もありがとうございました。
では続いて　株式会社サン・テンポラリーのお仕事情報をお伝えします。

経理事務のお仕事勤務地：一宮市
時間　応相談です。（基本　９：００～１７：００）
時給　９００円～　+　通勤手当（会社規定による）
仕事内容　

２、保育補助のお仕事
勤務地：羽島市・岐阜市・北方町・瑞穂市
時間　９：００or１０：００～１８：００
　　　　　 ９：００～１７：００
　　　　　 １４：００～１９：００、８：３０～１３：３０など
時給　９００円～１０００円
休日　土日祝日
仕事内容　幼稚園や保育園で幼稚園教諭、保育士の補助をしていただくお仕事です。現場経験のある方優遇！資格があって経験のない方は、弊社運営施設にて研修制度がありますので、お気軽にお問い合わせください。


くまえさん：セミナー、お仕事情報、お仕事相談、チャイルドデイケアセンターなごみの見学などのお申し込み・詳細お問い合わせは
フリーダイヤル　　０１２０－２８１－８４８
問い合わせ時間は　朝９時～夕方６時まで
６時以降、会社休業日時のお問い合わせへのご連絡は、翌日以降の会社営業日となりますのでご了承ください。

6月10日 テーマ：お仕事紹介 「バンケットスタッフ」

くまえさん：本日も、株式会社サン・テンポラリ-の後藤社長をお招きしています。

くまえさん：前回は、事務の仕事について、具体的にどんなことをするのかと言うことを伺いました。事務というと昔は誰にでも出来る仕事だというイメージをもたれている方が多かったようですが、実際は、パソコン、書類作成、接客等、何でも出来る方に向いている仕事だと言われているというお話を伺いました。 では、今月はどんなお話を伺えるのでしょうか。

後藤社長：はい、今回は結婚式場で働く「バンケット業務」についてお話したいと思います。 くまえさんは「バンケットスタッフ」という言葉を聞いたことはありますか。

くまえさん：はいもちろんです。

後藤社長：まず、「バンケット」とは、宴会場を意味します。ですので「バンケット」で働くスタッフのことを通常「バンケットスタッフ」と呼んでいます。バンケットスタッフは、結婚披露宴や宴会時に、厨房と会場との架け橋となり、披露パーティーをつくりあげる「縁の下の力持ち的業務」がバンケットスタッフ仕事となります。

くまえさん：結婚式場で働いていらっしゃる方々がバンケットスタッフと呼ばれているの
ですね。

後藤社長：はい。バンケットスタッフは、現場リーダーを核に披露宴や宴会の流れを把
握した上で業務を行うのですが、全ての式において同じ流れだと言うこと
は考え難いため、スタッフ全員が臨機応変に動かなくてはならないお仕事
です。

くまえさん：確かに結婚式場によってスタッフの対応が全然違いますよね。

後藤社長：そうですね。それは式場の方針もありますが、リーダーやスタッフの采配により質の上限があるものと言えます。

くまえさん：そうなのですね。では、リーダーやスタッフの教育がしっかりなされているところはより良いサービスが提供できるのでしょうね。

後藤社長：そうですね。
　　　　　　　式場によるかもしれませんが、ほとんどの会場のバンケットスタッフは、チーフを別として、アルバイトや派遣社員でまかなわれています。

くまえさん：そうなんですね。

後藤社長：華やかな雰囲気の中で働ける職場ですが、人生に１回しかない結婚披露
宴ですから、最高のおもてなしを差し上げなければなりません。

くまえさん：そんな大切なお仕事なのに、こんないい方は良くないかもしれませんが、派遣やアルバイトに任せてしまって大丈夫なのでしょうか。

後藤社長：働くスタッフ側も最初は同じような不安を抱えるようです。しかしその心配はありません。式場ごとに研修制度がございますので、丁寧に仕事内容を教えていただくことができます。

くまえさん：それなら安心ですね。 では、バンケットスタッフの具体的な仕事内容はどういったものなのでしょうか。

後藤社長：そうですね。
まず、披露宴のために、会場の掃除、花飾りやグラス、シルバーと言われるナイフやフォーク、スプーン、ナプキンのセッティング、引き出物の準備、飲み物やパンバケットの準備等をいたします。

くまえさん：分担を決めて行うのですか。

後藤社長：はい。
　　　　　　　担当の仕事が先に分かるようであれば自分のポジションの準備をします。

くまえさん：自分のポジションと言うのも決まっているのですね。

後藤社長：披露宴の内容にもよるのですが、弊社がお世話になっている会場では、全体を把握するチーフ、バンケットスタッフをまとめるリーダー、バンケットスタッフに分かれます。バンケットスタッフはそれぞれが担当テーブルを持ち、責任もって案内、配膳、トラブル時の対応、忘れ物チェック、お客様お見送りをすることになっています。

くまえさん：事前の準備だけでも色々あるのですね。

後藤社長：そうですね。出席者が気持ちよく過ごしていただけるよう事前準備には力が入ります。 事前準備が終わると、今度はスタッフミーティングを行います。チーフが中心になり担当の発表、披露宴の流れ、必要な物等を確かにします。

くまえさん：一組一組披露宴の内容も違うので、慎重になるところですね。

後藤社長：そうですね。
　　　　　　　開宴の１時間くらい前にはお客様を会場にお通しするので、それまでに自分の動きをシュミレートしておく必要があります。　　　　　　　

くまえさん：披露宴が始まったら後は担当者の責任において接客していかなければならないのですね。

後藤社長：そうですね。
　　　　　　　お客様と接する場面でも。声のかけ方、気の使い方、上座・下座、お皿や飲み物の出し方、下げ方、表情、立ち振る舞いなど、常に気を使うお仕事となりますので、こういった内容に関しても１ヶ月～２ヶ月に1回、式場主催の研修を行っており、その中でうまく接客するノウハウを覚えていくことになります。また、コミュニケーションがうまく取れるようになれば仕事もうまく行くといわれておりますが、研修に参加することで仲の良い仲間が出来、仕事を教えてもらいやすくなったり、頼みやすくなったりするのが利点だと言えるのではないかと思います。

くまえさん：バンケットスタッフ同士で力を合わせて頑張っていけば、良い披露宴を作
り上げることが出来るのですね。

後藤社長：そうですね。 頑張れば頑張っただけ自分自身の力にもなりますし、任される仕事の幅も広がるので、とてもやりがいの在る仕事だと思います。

くまえさん：何よりも、結婚披露宴のお手伝いをすることで、幸せ気分をおすそ分けして貰えるのは女性にとって嬉しいお仕事になりますね。

後藤社長：そうですね。
　　　　　　　バンケットスタッフというと女性のイメージがありますが、男性にも活躍していただけます。男性がスマートに接客できる姿はなかなかかっこいいものですよ。

くまえさん：では、このお仕事をするために必要なスキルや経験はどのような事でしょ
うか。

後藤社長：そうですね。
人と接することが好きな方であれば、お仕事をしていただけるかと思います。研修があるので、そこで作法やマナーなどは覚えていただくことが可能ですし、先輩達も優しく教えてくれるので、バンケットスタッフの仕事をしたことがない方でも就業していただくことは可能です。

くまえさん：後藤社長、ありがとうございました。
研修があり安心な結婚式場でのお仕事に興味を持たれた方も沢山いらっしゃるのではないでしょうか。
では続いて　株式会社サン・テンポラリーのお仕事情報をお伝えします。

１、 バンケットスタッフ
勤務地：各務原市
時間　披露宴により変動　５時間程度
時給　１０００円～　＋通勤手当
仕事内容　結婚式場でバンケットスタッフとして業務についていただきます。披露宴の準備、接客、配膳を担当して頂きます。

２、経理事務
勤務地：岐阜西部
時間　９：１５～１８：００
給与　２３万円以上　時間外手当あり　昇給、賞与、退職金制度社会保険完備
休日　日曜、他週休
仕事内容　出納から決算業務までの経理業務、事業所経理業務の管理、
備　考　　　車通勤のできる方　


くまえさん：セミナー、お仕事情報、お仕事相談、チャイルドデイケアセンターなごみの見学などのお申し込み・詳細お問い合わせは
フリーダイヤル　　０１２０－２８１－８４８
問い合わせ時間は　朝９時～夕方６時まで
６時以降、会社休業日時のお問い合わせへのご連絡は、翌日以降の会社営業日となりますのでご了承ください。

6月3日 テーマ：働くために必要なスキル・心構え (仕事に対するこだわりと妥協点を持つ必要性)

くまえさん：本日も、株式会社サン・テンポラリーの後藤社長をお招きしています。
後藤社長、こんにちは。

くまえさん：毎月週替わりのテーマでお話を伺っています。
先週は後藤社長よりすぐに役立つビジネスマナーということで、「おしゃれと身だしなみ」についてお話を伺いました。

おしゃれと身だしなみは一見同じ事を意味する言葉と理解されがちですが、おしゃれとは自分が楽しむものということで、自己満足、身だしなみとは置かれた状況や立場により、相手に合わせてするものとして、他己満足と言い換えることが出来ます。第一印象を良くする身だしなみについてもアドバイスいただきました。身だしなみが整っている人は印象が良くなり、うまく仕事に繋がる場合もあるそうです。皆さんは、おしゃれと身だしなみ、上手に使い分けられていますか。
さて、第一週の今週はどんなお話を伺えるのでしょうか。

後藤社長：今週より６月に入りました。そろそろ梅雨が近づいてくる時期ですが、就職活動には関係ありません。求人に対して、まだまだ求職者が多いと言われていますが、自分にできる仕事、自分のしたい仕事にこだわった就職活動をされている方も多いようです。そんな中でいかに仕事を見つけるか、就職活動のあり方として「仕事に対するこだわりと妥協点を持つ必要性」というテーマでお話させていただきます。
　　　　　　　　
くまえさん：よろしくお願いいたします。

後藤社長：いきなりですが、くまえさんがこの業界でお仕事をするきっかけはどんなことでしょうか。

くまえさん：ステージで司会をするきれいなお姉さんに憧れました。

後藤社長：家族や知人の紹介で就業が決まるケースもありますが、おそらくほとんどの方が、「こんな仕事がしたい」と自分のスキルや希望を強く持ち就職活動をされていることかと思います。弊社では２１年間派遣業をさせていただいておりますが、ここ1年ほど前より、求職者が
自分はこういった仕事をするというこだわりがある特にしたい仕事はないけれど、何か仕事を探したい誰かに探して欲しいという３つの傾向に分かれているように感じます。

くまえさん：そうなのですね。

後藤社長：

①の方の場合は、「今まで経験してきた慣れた業務を続けたい」という方から「新たに取得した資格を生かして働きたい」、「新たな分野での仕事をしたい」など、どちらかというと前向きなイメージを受けます。

くまえさん：こだわりある就職活動をすることで、仕事に対するモチベーションもアップしますよね。

後藤社長：そうですね。
②の方の場合は、「どんな仕事があるのか分からない」「自分にどんな仕事が出来るのか、どんな仕事が向いているかが分からない」「何でもいいから仕事がしたい」という方が多いようです。私どものような職業紹介所に行き相談すれば解決できることもあるかと思います。

③に関しては、本当に仕事がしたいのかどうか真剣みを感じられないことが多いです。自分のことでありながら「紹介してもらったら考えてもいい」という他者依存ということで、正直を申しますと、第一印象は非常に良くないです。

くまえさん：では、①の方の方が就業できるケースが多いのでしょうか。

後藤社長：どちらかというと、そうかもしれませんが、必ずしもというわけではありません。
　　
くまえさん：自分自身の思いが固まっているのに、どうしてでしょうか。

後藤社長：そうですね、その「思いが固まっている」というのがネックになるケースがあるのです。働くならばこうでなければならないという譲れない思いが多すぎて、せっかく良い条件での仕事があっても逃してしまうケースが多いのです。

くまえさん：なんだかもったいないですね。
　　　　　　　この状況を打破するためにはどうしたら良いのですか。

後藤社長：そうですね。全ての条件を満たす仕事は、一人に対して十も二十もあるわけではないでしょうから、就業するための条件の中でここは絶対守りたいところ、でもこちらの条件に関しては妥協できるかもしれない・・というような自分の中での妥協点を見つけることが必要ではないかと思います。

くまえさん：仕事を探す場合でも、自分で線を引いてしまわないで、可能性を広げる努力をするということですね。

後藤社長：その通りです。

くまえさん：では②の場合はいかがでしょうか。

後藤社長：はい、②の場合は、先ほども申し上げましたが、まずはハローワークや私どものような派遣会社等の職業紹介所で相談をされることをお勧めします。それにより、どんな仕事があるのか、どんなことが出来そうかという大まかなことが分かってくるでしょう。それに自分自身のこだわりを見つけることができれば就職活動も楽になるかもしれません。

くまえさん：そうですね、自分に何が出来るのかがわかれば先が少し明るくなりますね。

後藤社長：はい。③場合は、何ヶ月も仕事が決まらない方も多いようです。やはりこれといったこだわりがなく、仕事を紹介してもらっても本人が「絶対働く！」という強い意志を持たない限り就業は難しいかと思います。

くまえさん：全ての傾向を含めて、これから働きたいとお考えの方に何かアドバイスがあればお願いします。

後藤社長：何事も上を見れば際限ありませんが、やはり適度なこだわりを持って就職活動をすることが必須かと思います。欲が出れば出るほど仕事の幅が狭まりますし、人に何とかしてもらおうという他力本願思考では、その人の持つ可能性を潰してしまっている可能性も考えられます。

くまえさん：自分自身で自分の仕事を探す気持ちで就職活動に望む必要があるということですね。
後藤社長、ありがとうございました。

では続いて、株式会社サン・テンポラリーオススメのお仕事情報をお伝えします。

１、一般事務のお仕事
時間　　8：00～17：00、9：00～17：00など　　
時給　８５０円～　＋　通勤手当（会社規定による）
勤務地　岐阜市・瑞穂市
内容　データ入力、資料作成、電話応対、受付案内等
　　　　　 ワード・エクセルの基本操作が出来る方にお勧めしています。

２，　保育補助のお仕事
時間　　就業場所によって異なりますのでお問い合わせください。

時給　　９００円～
勤務地　　岐阜市・各務原市・瑞穂市・本巣市
内容　　クラス担任の先生の補助をお願いします。
要幼稚園教諭（きょうゆ）免許・保育士資格。現場経験がない方には、弊社託児施設での事前研修も可能ですので安心して就業していただけます。

くまえさん：お仕事情報、お仕事相談、チャイルドデイケアセンターなごみの見学などのお申し込み・詳細お問い合わせは
フリーダイヤル　　０１２０－２８１－８４８
問い合わせ時間は　朝９時～夕方６時まで
６時以降、会社休業日のお問い合わせへの折り返し連絡は、翌日以降の会社営業日となりますのでご了承ください。